Оставьте ваш номер и мы свяжемся с вами в ближайшее время
или позвоните нам
+7 (499) 647 40 22
+74996474022
Нажимая кнопку вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
Close
Напишите нам и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Нажимая кнопку вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.

Аутсорсинг персонала в Санкт-Петербурге

Аутсорсинг персонала – это лучшее решение, когда нужен линейный персонал (грузчики, стикеровщики, упаковщики, сортировщики, разнорабочие), а на поиск нет времени.
аутсорсинг персонала на производство
Специализации
Упаковщик-укладчик
от 280 ₽ / ч
Комплектовщик
от 320 ₽ / ч
Сортировщик
от 280 ₽ / ч
Грузчик
от 280 ₽ / ч
Оператор конвейерной линии
от 340 ₽ / ч
Водитель погрузчика
от 490 ₽ / ч
Уборщик
и подсобный рабочий
от 280 ₽ / ч
Кладовщик
от 320 ₽ / ч
Стикеровщик
от 280 ₽ / ч
Текущая экономическая ситуация в стране и в мире заставляет предпринимателей максимально оптимизировать свою деятельность и сокращать издержки. Работа с персоналом отнимает много временных и финансовых ресурсов, поэтому чаще всего данный вопрос решают с помощью аутсорсинга персонала. Аутсорсинг позволяет передать непрофильные функции сторонней компании, а самим сосредоточиться на ключевых компетенциях бизнеса.
Небольшие предприятия часто пользуются аутсорсингом персонала, т.к. содержать собственный штат сотрудников может быть необоснованно дорого.
Некоторые компании хотят иметь небольшой штат, чтобы сохранить льготы для малых предприятий, а также возможность работать на УСН (упрощенной системе налогообложения).

Аутсорсинг персонала в СПб

В каких случаях используется аутсорсинг персонала?

Крупные предприятия могут пользоваться аутсорсингом для оптимизации расходов и получения персонала в необходимом объеме в короткий срок.

Главные преимущества аутсорсинга персонала

Компании больше не нужно содержать у себя большой штат сотрудников, платить им заработную плату, заниматься управлением персоналом, все это берет на себя аутсорсер.
Сокращение расходов
аренда производственного персонала
Аутсорсинговые компании специализируются на быстром предоставлении персонала, поэтому делают это качественно и в короткий срок.

Найти ответственных работников сложно в любой сфере, особенно это относится к линейному персоналу. Аутсорсинг же позволяет получить доступ к опытным проверенным сотрудникам.
Экономия времени и доступ к лучшим кадрам
Аутсорсинговая компания несет ответственность за качество предоставляемых услуг и, по вашему запросу, готова заменить работника, не справляющегося со своими обязанностями.

Руководители компании могут уделять больше времени улучшению профильных бизнес-процессов, а все остальное отдать на аутсорс.
Сокращение рисков
аренда персонала на производство
производственный аутсорсинг
Почему мы?
Для формирования индивидуального предложения с выгодными условиями.
Глубокий анализ деятельности клиента
Иконка шестиугольника с человечком в каске
Выделяем лучших и дополнительно мотивируем их при возвращении на вторую/третью вахту на объект.
Строгий отсев кадров
В нашей базе более 12 000 соискателей с необходимой квалификацией
Оперативный поиск сотрудников
Шестиугольник с лупой
Иконка шестиугольника
Доступная стоимость и комфортные условия сотрудничества.
Постоянным клиентам бонусы
Стаж работы бригадира/менеджера проекта — от 5 лет. Профессиональный опыт и знание производства.
Эффективно управляем
персоналом
Шестиугольник со знаком %
Шестиугольник с иконками человечков
Проводим все необходимые инструктажи и ведём журналы.

В штате инженер по технике безопасности
Щит и галочка в шестиугольнике
Частые вопросы
Кейсы

Стоимость аутсорсинга персонала

Стоимость аутсорсинга персонала зависит от многих факторов, таких как количество сотрудников, срок предоставления персонала, виды услуг, регион и т.д. Однако в целом аутсорсинг персонала позволяет компаниям значительно сэкономить деньги, поскольку они не несут затрат на содержание штата сотрудников, их обучение, медицинскую страховку и другие расходы.
Цены на аутсорсинга персонала в Санкт-Петербурге начинаются от 280 руб./час в зависимости от специальности нанимаемых сотрудников.
Для каких задач?
Компания Solution PRO готова предоставить линейный персонал для:
Задач, связанных с резким ростом производства или заказов
Замены штатных сотрудников на время отпусков
Реализации временных проектов
Задач, связанных с непрогнозируемым объёмом производства
аутсорсинг производственного персонала
1
Заявка
вы оформляете заявку любым удобным способом: по телефону, почте, при встрече
2
Расчёт стоимости
в течение двух часов
3
Договор
обсуждаем все детали, подписываем, обмениваемся оригиналами
4
Реализация
качественно выполняем услуги строго по договору
Время от оформления заявки до выхода персонала — 24 часа
Заказать аутсорсинг персонала в Санкт-Петербурге
Цена аутсорсинга персонала имеет большую важность при выборе аутсорсинговой компании, но необходимо помнить, что это не единственный критерий принятия решения. Важно обращать внимание на то, как долго работает компания, с какими фирмами сотрудничала и есть ли опыт работы в аналогичной сфере.

Аутсорсинговая компания Solution PRO гарантирует высокое качество предоставляемых услуг аутсорсинга персонала в Санкт-Петербурге и Ленинградской области уже с 2008 года. За 16 лет мы накопили богатый опыт сотрудничества с производственными компаниями, складами и аграрными комплексами. Мы успешно работаем со многими бизнес-гигантами, среди которых Перекресток, Сбер, Яндекс, Ozon. Доверьте и вы нам взять на себя все ваши бизнес-процессы, связанные с управлением персоналом!
Сообщение об успешной отправке!
Интересные статьи
Левая стрелка
Правая стрелка
При подборе новых сотрудников у руководства компании нередко возникает вопрос – провести поиск самостоятельно или поручить решение этой задачи аутсорсинговой компании.
Аутсорсинг является передачей обязанностей по выполнению определенных задач подрядчику. Достаточно часто сторонним компаниям делегируют выполнение непрофильных процессов.
Читать полностью
Читать полностью
Самостоятельный подбор персонала на производство
Дословно recruitment переводится как «подбор персонала». То есть аутсорсинг рекрутмента – это поиск работников для компании, согласно планам расширения или внеплановому росту численности персонала.
Читать полностью
Аутсорсинг персонала в сфере производства: что это такое
Для многих стран становление аутсорсинга произошло несколько десятков лет назад. С тех пор он активно развивается и совершенствуется, ведь с его помощью компании могут оптимизировать бизнес-процессы и добиться максимальной экономической выгоды.
Читать полностью
Аутсорсинг рекрутмента
Компании при формировании штата необходимо нести юридическую и социальную ответственность за персонал, заниматься повышением его квалификации, платить налоги и делать другие отчисления. Аутсорсинг персонала помогает решить эти проблемы.
Читать полностью
Перспективы аутсорсинга исполнителей в России
Работа вахтовым методом актуальна во многих отраслях, в том числе в производственной и строительной сферах.
Читать полностью
Плюсы и минусы производственного аутсорсинга сотрудников
Организация работ вахтовым методом в сфере аутсорсинга

Недобросовестный аутсорс может перечеркнуть преимущества, обернувшись потерей клиентов и репутации, убытками и другими негативными последствиями. Но, если заранее узнать о возможных рисках, то можно избежать подводных камней аутсорсинга.
Читать полностью
Риски работы с недобросовестной аутсорсинговой компанией

Тщательно подбирайте партнера по аутсорсингу. Это ключевой фактор вашего успеха. Изучите репутацию, кейсы, опыт. Как давно партнер на рынке? Какие крупные бренды к нему обращались? Есть опыт в разных сферах?
Читать полностью